Kansainvälinen työjärjestö

Kansainvälinen työjärjestö
Kansainvälinen työjärjestö


ILO: n päärakennus
Organisaation tyyppi Erikoistunut toimisto
Lyhenne ILO, ILO, OIT
hallinto Yhdistynyt kuningaskuntaYhdistynyt kuningaskunta Guy Ryder
Perustettu 11. huhtikuuta 1919
Päämaja Geneve , SveitsiSveitsiSveitsi 
Ylempi organisaatio Yhdistyneet kansakunnatU.N. Yhdistyneet kansakunnat
www.ilo.org
Laki Kansainvälisen työtoimiston hallintoneuvostosta (Saksan valtakunta, 1925)
Washingtonin yleissopimus työttömyydestä (1919)
IAA-konferenssi Berliinissä vuonna 1927

Kansainvälisen työjärjestön ( ILO , myös ILO , Englanti: Kansainvälisen työjärjestön , ILOn , ranskaksi: Organisation Internationale du travail , OIT , espanja: ORGANIZACION Internacional del Trabajo , OIT ) on erityisjärjestö YK ja tehtävänä on edistää sosiaalista oikeudenmukaisuutta ja ihmisoikeuksia sekä edistämään työntekijöiden oikeuksia Tähän sisältyy ihmiskaupan torjunta.

historia

ILO aloitti työnsä 11. huhtikuuta 1919 Versaillesin rauhankonferenssissa . Alun perin se oli Kansainliiton pysyvä toimielin, jonka tavoitteena oli turvata maailmanrauha sosiaalisen oikeudenmukaisuuden pohjalta . Se johtui sosiaalidemokraattisen Amsterdamin kansainvälisen ammattiliiton vaatimuksesta . ILO: n perustuslaki on liitetty Versailles'n sopimukseen luvuksi 13. Se alkaa sanoilla: "Pitkällä aikavälillä maailmanrauha voidaan rakentaa vain sosiaalisen oikeudenmukaisuuden pohjalta."

ILO on ollut YK: n erikoistunut virasto 14. joulukuuta 1946 lähtien, jolloin se otti paikkansa Genevessä , mikä on ensimmäinen laatuaan. Vuonna 1969 järjestölle myönnettiin Nobelin rauhanpalkinto ja vuonna 1994 Hans Böckler -palkinto . ILO: lla on 187 jäsenvaltiota.

elimet

  • Kansainvälinen työkonferenssi ( International Labour Conference ) : Tapaa kerran vuodessa Genevessä, järjestön päättämät säädökset ja budjetti. ILO: n korkeimmassa elimessä kullakin jäsenvaltiolla on neljä edustajaa, joista kaksi edustaa hallitusta ja yksi työntekijöiden ja työnantajien järjestöistä .
  • Hallitus ( hallintoelin ) : Toimeenpanovalta koostuu 56 edustajasta (ja yhtä monta varajäsentä) ja kokoontuu kolme kertaa vuodessa. Myös tässä edustajien suhde on 2: 1: 1. Kymmenen 28 valtionpaikasta on pysyvästi kymmenellä "teollisesti erittäin tärkeällä" valtiolla ( Brasilia , Kiinan kansantasavalta , Ranska , Saksa , Intia , Italia , Japani , Venäjän federaatio , Iso-Britannia ja Yhdysvallat ), loput 18 ovat joka kolmas vuosi. Henkilöstö- ja työnantajajärjestöjen edustajat valitaan henkilökohtaisesti.
  • Kansainvälinen työtoimisto ( International Labour Office ) : ottaa vastaan ​​Kansainvälisen työjärjestön sihteeristön tehtävän ja johtaa muun muassa säännöllisiä tilastoja jäsenvaltioiden työmarkkinoista ja työtilanteesta.

Pääjohtajat

ILO: n pääjohtajat vuodesta 1919 ovat olleet:

kuva Sukunimi Maa Toimikausi
Albert Thomas Albert Thomas Kolmas Ranskan tasavaltaKolmas Ranskan tasavalta Ranska 1919-1932
Harold Beresford Butler Yhdistynyt kuningaskuntaYhdistynyt kuningaskunta Yhdistynyt kuningaskunta 1932-1939
John Gilbert Winant John Gilbert Winant Yhdysvallat 48Yhdysvallat Yhdysvallat 1939-1941
Edward Phelan IrlantiIrlanti Irlanti 1941-1948
David A.Morse David A.Morse YhdysvallatYhdysvallat Yhdysvallat 1948-1970
C. Wilfred Jenks Yhdistynyt kuningaskuntaYhdistynyt kuningaskunta Yhdistynyt kuningaskunta 1970-1973
Francis Blanchard RanskaRanska Ranska 1974-1989
Michel Hansenne BelgiaBelgia Belgia 1989-1999
Juan Somavía Juan Somavía ChileChile Chile 1999-2012
Guy Ryder Guy Ryder Yhdistynyt kuningaskuntaYhdistynyt kuningaskunta Yhdistynyt kuningaskunta vuodesta 2012

Työskentelytapa

ILO: n tehtävänä on kehittää kansainvälisiä työnormeja . Hallitukset, ammattiliitot ja työnantajat työskentelevät siinä yhdessä (kolmen avaimen periaate). Tätä varten se valmistelee oikeudellisesti sitovia sopimuksia (yleissopimuksia) ja suosituksia jäsenvaltioille. Tämä vaikuttaa työlainsäädännön eri osa-alueisiin: äitiyssuojaa koskevat normit , vuokratyöntekijöiden suojelu, tiettyjen työpaikkojen ikärajat jne. Tähän mennessä on olemassa kaikkiaan 188 yleissopimusta ja 198 suositusta, jotka tunnetaan myös nimellä "kansainvälinen työlainsäädäntö" ”.

Kun jäsenvaltion toimivaltaiset viranomaiset ovat ratifioineet sen, yleissopimukset luovat oikeudellisia velvoitteita, kun taas suositusten tarkoituksena on antaa vain poliittista ohjausta. Jäsenten on raportoitava säännöllisesti ILO: lle ratifioimiensa yleissopimusten täytäntöönpanosta sekä kansallisen työlainsäädännön sekä työterveys- ja työturvallisuuslainsäädännön asemasta.

ILO ja kansainvälinen ammattiliittoliike

Ammattiyhdistysliikkeen maailmanjärjestö (ITUC) kuvaa ILO vuoden 2006 ohjelmaa ”globaali vertailupisteellä”. ITUC: n toinen maailmankongressi (2010) hyväksyi päätöslauselman "Kansainvälinen työjärjestö", jossa tätä merkitystä korostetaan ja kehitetään edelleen.

Talous

Vuonna 2018 tulot olivat 692 miljoonaa dollaria (2017: 683 miljoonaa, 2016: 670 miljoonaa) ja kulut 625 miljoonaa dollaria (2017: 640 miljoonaa, 2016: 675 miljoonaa). ILO: lla oli siten yksi YK: n erityisjärjestöjen suurimmista budjeteista.

Qatar

Qatarin öljyvaltio myöntää ILO: lle lähes 25 miljoonan euron suuruisen rahoituksen Nepalin vierailevien työntekijöiden petollisesti maksamiin palkoihin Qatarin rakennustyömailla. Nepalista , Intiasta ja Bangladeshista tulevat vierailevat työntekijät , jotka eivät olleet saaneet palkkoja monien kuukausien ajan työstä maailman urheilutapahtumien, kuten vuoden 2022 maailmancupin ja olympialaisten, rakennustyömailla ja jotka olivat palanneet kotimaahansa, syyttävät ILOa toimimattomuudesta. Entiset työntekijät syyttävät ILO: ta myös Qataria koskevan ILO: n menettelyn lopettamisesta ja Dohassa pidetyn ILO: n yhteysviraston vaatimustenmukaisesta miehityksestä 25 miljoonan maksun jälkeen. Qatarissa vähimmäispalkka on alle 300 euroa, ja keskitulot ovat yli 9000 euroa kuukaudessa. Yli 1500 vierailevaa työntekijää palasi kuolleena Qatarista Nepaliin vuosina 2009--2020.

Katso myös

kirjallisuus

Radio-ominaisuus

nettilinkit

Commons : Kansainvälinen työjärjestö  - kokoelma kuvia, videoita ja äänitiedostoja

Yksittäiset todisteet

  1. ILO: n pääjohtaja. Haettu 22. lokakuuta 2012 .
  2. ILO: Tietoja meistä tai Alkuperä ja historia (engl.)
  3. ^ Esimerkiksi ILO: n julkaisuissa Youth Employment in Crisis: Time to Act, 101st International Labor Conference 2012, Report V and Employment, Growth and Social Justice, Report on the 9th European Regional Meeting, Oslo 8-11. Huhtikuu 2013 , ILO: Julkaisut ja tutkimus
  4. "Kansainvälinen työjärjestö (ILO) on omistettu sosiaalisen oikeudenmukaisuuden edistäminen ja kansainvälisesti tunnustettuja ihmisoikeuksia ja työntekijöiden oikeuksia, jatkaa sen perustamisesta ajatuksessa työrauhan on välttämätöntä hyvinvoinnille." Lähettäjä: ILO, ajatus ja tavoitteet
  5. Ihmiskaupan torjuntaa koskevan toimielinten välisen koordinointiryhmän yhteinen julistus. Haettu 5. lokakuuta 2016 .
  6. a b Rakennettu sosiaalisen oikeudenmukaisuuden pohjalta , uusi Saksa , 8. kesäkuuta 2019 (linkki maksua vastaan)
  7. Hans Böckler -säätiö: Hans Böckler -palkinto - Palkinnonsaajat ( Memento 6. lokakuuta 2014 Internet-arkistossa )
  8. ILO, julkaisussa: rulers.org
  9. Artur Woll (Toim.): Wirtschaftslexikon: Jubiläumsausgabe . 10. painos. De Gruyter, Berliini 2014, ISBN 978-3-486-84758-1 , s. 351 ( google.de [käytetty 29. tammikuuta 2019] lainattu rajoitetun esikatselun jälkeen Google-kirjoissa ).
  10. IGB-ohjelma , avattu 1.3.2018 .
  11. Päätöslauselma: Kansainvälinen työjärjestö 2. ITUC-maailmankongressissa, käyty 1. maaliskuuta 2018.
  12. ^ Viraston kokonaistulot. United Nations - Chief Executives Board for Coordination, käyty 16. heinäkuuta 2020 .
  13. Viraston menot | Yhdistyneiden Kansakuntien järjestelmän koordinointijohtaja. Haettu 22. marraskuuta 2018 .
  14. Sportschau -lehti : lähetys 4. lokakuuta 2020 klo 18.30–19.20, Das Erste

Koordinaatit: 46 ° 13 ′ 45 "  N , 6 ° 8 ′ 3"  E ; CH1903:  499365  /  120585