Metalli- ja sähköteollisuuden yhdistys Nordrhein-Westfalenissa

Liitto metalliteollisuuden ja sähköteknisen teollisuuden Nordrhein-Westfalenin eV (METALL NRW) yhdistyessä 26 työnantajajärjestöt metallin ja elektroniikkateollisuudessa (M + E teollisuus) Nordrhein-Westfalenissa. Alueellisena yhdistyksenä se puolustaa jäsentensä etuja - suhteessa yleisöön, ammattiliittoihin, politiikkaan, tieteeseen ja tiedotusvälineisiin. Yksi tärkeimmistä tehtävistä on tehdä työehtosopimuksia kanssa ammattiliittojen . METALL NRW on metalli- ja sähköteollisuuden Gesamtmetallin yleisen yhdistyksen jäsen .

Yhdistys neuvoo jäsenjärjestöjään myös kysymyksissä

  • työ-, sosiaali- ja työlainsäädäntö,
  • työtalous ja palkitsemisjärjestelmät,
  • suhdetoiminta ja
  • tiedottaa jäsenjärjestöille lainsäädännöstä ja oikeuskäytännöstä.

Yhdistyksen tehtävät

Työehtosopimusyhdistyksenä yhdistys neuvottelee jäsenjärjestöilleen ja niiden jäsenyrityksille palkat , työajan, sosiaalietuudet ja muut tärkeät työsuhteen ehdot. Yhdistys antaa neuvoja työlainsäädännössä ja antaa jäsenyhdistyksille ja yrityksille mahdollisuuden vaihtaa kokemuksia toimialojen välillä työryhmissä, komiteoissa ja seminaareissa. Sosiaaliturvalainsäädännön alalla yhdistys tarjoaa tietoa uusista laeista ja oikeuskäytännön tärkeistä tuomioista. Pääpaino on sosiaalilain käytännön suunnittelussa ja toteuttamisessa yrityksissä, esim. B. vanhuuspalvelujen, osittaisen eläkkeelle siirtämisen ja työllisyyden edistämistä koskevan lainsäädännön aloilla. Alueellinen yhdistys tukee jäsenjärjestöjään sosiaali- ja työoikeudellisissa kysymyksissä, joihin liittyy eurooppalainen tai kansainvälinen oikeus. Brysselissä sijaitsevan Unternehmer nrw: n yhteysviraston välityksellä yhdistys tuo Nordrhein-Westfalenin M + E-teollisuuden edun suunnitellessaan suuntaviivoja tai muita hankkeita Euroopan tasolla yritysten rasittavien säännösten lieventämiseksi tai täydelliseksi estämiseksi. Yhdistys neuvoo yrityksiä myös työn suunnittelussa, työturvallisuudessa ja työolojen parantamisessa. Hän tukee heitä uuden tekniikan käyttöönotossa ja tarjoaa ratkaisuja luokittelua ja tulospalkkioita koskeviin kysymyksiin. Yhdistys osallistuu aktiivisesti koulutuspolitiikan muotoiluun. Koulutus sekä ammattitaitoisten työntekijöiden turvaaminen ja rekrytointi ovat yhdistyksen keskeisiä huolenaiheita. BILDUNGSWERK NRW tarjoaa läheisessä yhteistyössä METALL NRW: n kanssa pätevyysseminaareja asiantuntijoille ja johtajille sekä yritysneuvoston jäsenille.

Yhdistyksen päämaja

Toimisto sijaitsee Düsseldorfissa. Reinin läheisyydessä yhdistys edustaa M + E-teollisuuden etuja Nordrhein-Westfalenissa Unternehmer nrw -rakennuksessa. Osavaltion parlamentin, ministeriöiden, yhdistysten ja ammattiliittojen sijainnin ja läheisyyden tulisi mahdollistaa suora vaihto ja intensiivinen verkostoituminen.

tarina

Perustamispäivä on vuosi 1904. Tuolloin työnantajajärjestö perustettiin rauta- ja terästeollisuuden järjestön luoteisryhmälle, lyhyesti sanottuna Arbeit-Nord-West. Tämä yhdistys oli hallitseva sosiaalipoliittinen yhdistys Rhenish-Westfalenin teollisuusalueella vuoteen 1934 asti - vuoteen, jolloin työnantajajärjestöt hajotettiin koko Saksan valtakunnassa. Myös vuonna 1904 perustettiin Rhenish-Westfalenin rauta- ja terästeollisuuden alueellinen yhdistys Arbeit-Nord-Westin johdolla. Omistit Arbeit-Nord-Westin selkeällä johdolla muita alueellisia työnantajajärjestöjä, joihin metalliteollisuus vaikutti. B. Hagenista, Remscheidistä, Siegerlandista, Iserlohnista tai Kaakkois-Westfalenista.

Erottaminen muista yhdistyksistä

Rhenish-Westfalenin rauta- ja terästeollisuuden alueellinen yhdistys yhdistyksenä voidaan tunnistaa selvästi METALL NRW: n edeltäjäksi. Piiriyhdistyksestä tuli malli paitsi Nordrhein-Westfalenin metallityönantajien komitean (nykyään METALL NRW) perustamiselle 27. kesäkuuta 1948. Jatkuvuus selittää myös sen, miksi työehtosopimusjärjestö METALL NRW perustetaan yhdistykseksi, jolla ei ole omaa yritysjäsenyyttä . Tämä on erottava piirre kaikille muille GESAMTMETALLin jäsenyhdistyksille: METALL NRW: n erityisjärjestö on takannut työehtosopimusneuvottelujen ja sosiaalipoliittisten etujen edustamisen syvällisen ankkuroinnin NRW-alueilla yli 100 vuoden ajan. Juuri tällä varmistetaan, että niin sanottujen pienten ja keskisuurten yritysten edut voidaan myös todistaa aitosti valtiotason ulkopuolella Euroopan tasolle. Yhdistyksen historian päivämäärät ja nimet:

  • 27. kesäkuuta 1948 - Nordrhein-Westfalenin metalliteollisuuden työnantajakomitean perustaminen
  • 13. syyskuuta 1948 - nimettiin uudelleen: Metalliteollisuuden työnantajajärjestöjen liitto Nordrhein-Westfalen eV
  • 29. huhtikuuta 1977 - Nimeäminen uudelleen: Nordrhein-Westfalenin metalliteollisuuden yhdistys eV
  • 19. kesäkuuta 1991 - Nimeetään uudelleen: Nordrhein-Westfalenin metalli- ja sähköteollisuuden yhdistys eV
  • 9. kesäkuuta 1998 - Nimeetään uudelleen: METALL NRW Metalli- ja sähköteollisuuden yhdistys Nordrhein-Westfalen eV

Presidentti

  • Hans Bilstein, Ennepetal-Altenvoerde (1948–1951)
  • Ernst Hilbert, Oberhausen (1952–1960)
  • Albert Honsberg, Remscheid-Hasten (1960–1966)
  • Hans-Wilhelm Rudhart, Oberhausen (1966–1969)
  • Alfred Fr.Flender, Oberhausen (1969)
  • Friedrich A.Neuman , Eschweiler (1970–1980)
  • Paul Pleiger, Herbede (1980–1983)
  • Jochen F.Kirchhoff (kunniajohtaja), Iserlohn (1983–1997)
  • Martin Kannegiesser , Vlotho (1997–2000)
  • Michael Jäger, Lohmar (2000-2006)
  • Horst-Werner Maier-Hunke (2006-2014)
  • Arndt G.Kirchhoff (24. kesäkuuta 2014 lähtien)

Toimitusjohtaja

  • Max Lobeck (vuoteen 1964 asti)
  • Herbert Zigan (1964–1971)
  • Hans Hellmut Krause (1973–1989)
  • Hansjörg Döpp (1990-2006)
  • Luitwin Mallmann (1. marraskuuta 2006 lähtien)

kirjallisuus

  • Mallmann, Luitwin: 100 vuotta metallia - näkökulmia perinteeseen 1890–1990 Dt. Institut-Verlag, Köln 1990, ISBN 9783602142620 .

nettilinkit